Sachbearbeiter:in Fördermittelmanagement (m/w/d)

54290 Rheinland-Pfalz - Trier
18.05.2024
  • Art Sachbearbeiter/-in
  • Berufserfahrung Mit Berufserfahrung

Beschreibung

Sachbearbeiter:in Fördermittelmanagement (m/w/d) bei SWT-AöR

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Kennen Sie uns, die Stadtwerke Trier? Mit Infrastruktur- und Energiedienstleistungen übernehmen wir Verantwortung für Trier und die Region. Unser Ziel: Die Lebensqualität nachhaltig zu verbessern. Nun möchten wir Sie für uns gewinnen: Sind Sie bereit mit uns an den Lösungen für morgen mitzuarbeiten?

Für unsere Stabsstelle „Recht, Revision & Beratung“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

Sachbearbeiter:in Fördermittelmanagement (m/w/d)

in Vollzeit.

● Sie bündeln das Fördermittelmanagement der SWT-Unternehmensgruppe
● Sie identifizieren auf Anforderung der Fach­bereiche auf Landes-, Bundes- und EU-Ebene Förderprogramme und prüfen anhand der Förderrichtlinien die Förderfähigkeit von Projekten
● Sie erarbeiten Vorschläge und Entscheidungs­vorlagen zur Beantragung von Fördermitteln
● Sie führen die Abstimmung und Kommu­nika­tion mit Fördermittelgebern und Projekt­partnern
● Sie erstellen Zwischen- und Schlussberichte sowie Verwendungsnachweise
● Sie prüfen, betreuen und überwachen die Ein­haltung von Fördervereinbarungen, -bescheiden und –bedingungen
● Sie überwachen die Einhaltung der Rahmen­bedingungen und geben aktive Risikomeldung im Falle ihrer Gefährdung

● Sie besitzen ein betriebswirtschaftliches Studium (B.A. oder gleichwertig); alternativ eine erfolgreich abgeschlossene kaufmän­nische Ausbildung mit Berufserfahrung im operativen Bereich und (betriebs-)wirt­schaft­liche Weiterbildung
● Sie haben bereits Erfahrung in der Förder­mittel­bearbeitung
● Sie bringen Kooperationskompetenz, Lösungs­orientierung, Kundenorientierung sowie proaktive Kommunikationsfähigkeiten mit

Wir sind ein traditionsreiches Unternehmen, das mit Nachhaltigkeit und künstlicher Intelligenz, die Weichen auf Zukunft gestellt hat. Zu einem guten Arbeitsplatz gehören für uns zuverlässige Rah­men­bedingungen (Tarifvertrag & viele zusätzliche Leistungen), flexible Arbeitszeiten, mobile Ar­beits­plätze, Raum für neue Ideen und persönliche Weiterentwicklung – und ein Tannenbaum an Weihnachten.

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